Banche Dati

Per il lavoro

Al fine di beneficiare dell'esonero dal versamento dei contributi previdenziali sulle retribuzioni da lavoro dipendente previsto dal Decreto 10 aprile 2013, le imprese insediate nella ZFU devono avere in organico almeno il 30% degli assunti tra i residenti nei quartieri detti ‘bersaglio’.

Identificare immediatamente la residenza del richiedente l'impiego nell'area bersaglio potrebbe rivelarsi un’impresa ardua per il datore di lavoro, anche in mancanza di idonea e dettagliata cartografia, con inutile dispendio di tempo nel caso di non rispondenza ai requisiti di legge.

Per questo motivo la CD Eleven srl è in grado di fornire alle aziende in cerca di idonee e qualificate maestranze lavorative, i curricula di coloro che risiedono nella Zona Franca Urbana e sono in cerca di nuova occupazione.

Se sei residente nella ZFU e sei alla ricerca di un impiego, invia il tuo curriculum, in formato europeo, autorizzandoci espressamente al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e ss. m. e i., all'indirizzo mail: lavoro@zonafrancabenevento.it

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